Höhenflug?
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Ihre neue Herausforderung in einem jungen, innovativen Unternehmen wartet auf Sie! Senden Sie uns Ihre Unterlagen, wenn Sie im Bereich Lüftungstechnik tätig werden wollen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir bieten:

  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Firmenfahrzeug / Firmenhandy / Tablet
  • Ausgezeichnetes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team
  • Umschulung und Weiterbildung möglich

Innendienst Abteilung Wartung

Ziel der Position

Sicherstellung eines reibungslosen organisatorischen und administrativen Ablaufs der Wartungsabteilung. Unterstützung des Standortleiters durch strukturierte Planung, Materialwirtschaft und Koordination – ohne Führungs- oder Verkaufsverantwortung.

Fachbereich

Lüftungsbau, Absauganlagen

Organisatorische Stellung

Fachlich und disziplinarisch unterstellt dem Standortleiter Wartung
Keine disziplinarische Führungsverantwortung

Vollmachten

  • Materialbestellungen im definierten Rahmen
  • Interne Terminkoordination
  • Keine Preisverhandlungen
  • Keine Angebotsfreigaben

Erfolgskriterien (messbar)

  • Fehlerfreie und funktionierende Einsatzplanung
  • Termintreue
  • Vollständige Materialverfügbarkeit
  • Ordnung und Aktualität der Dokumentation

Anforderungsprofil und Kernaufgaben

Fachliche Qualifikation

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung
  • Erfahrung im Innendienst / Servicekoordination von Vorteil
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Kompetenzen

  • Hohe Organisations- und Strukturfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit
  • Eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Belastbarkeit im Tagesgeschäft

Kernaufgaben und Verantwortungsbereiche

Organisation & Planung

  • Einsatz- und Terminplanung der Wartungstechniker nach Vorgabe
  • Laufende Anpassung der Planung bei Änderungen
  • Pflege und Verwaltung von Wartungsplänen

Material & Bestellwesen

  • Material- und Filterbestellungen gemäß Vorgabe
  • Überwachung von Lieferterminen
  • Unterstützung bei Lager- und Bestandsverwaltung

Administrative Aufgaben

  • Vorbereitung von Angeboten und Aufträgen
  • Dokumentation von Wartungen und Rückmeldungen
  • Schnittstelle zwischen Technikern, Standortleitung und ggf. Kunden

Qualität & Ordnung

  • Sicherstellung vollständiger und korrekter Unterlagen
  • Nachverfolgung offener Punkte
  • Einhaltung interner Prozesse

Montagearbeiter

Ziel der Position

Koordination und Durchführung eines reibungslosen Montageablaufs von Montagebeginn bis zur Abnahme beim Kunden. Sicherstellung der fachgerechten Montage projektspezifischer Bauteile sowie Einhaltung der vorgegebenen Montagestunden. Erkennen und Dokumentieren von Nachträgen ist ein zentraler Bestandteil der Tätigkeit.

Fachbereich

Lüftungsbau, Absauganlagen

Organisatorische Stellung

Fachlich und disziplinarisch unterstellt dem Projektleiter / Montageleitung
Keine disziplinarische Führungsverantwortung

Vertretungsregelung

  • Vertretung durch: Restliches Montageteam
  • Vertretung von: Restliches Montageteam

Vollmachten

  • Terminkoordination im Rahmen der Baustelle
  • Materialanforderung über den Projektleiter
  • Terminvereinbarungen vor Ort
  • Teilnahme an Baubesprechungen
  • Durchführung von Montageabnahmen mit Kunden

Erfolgskriterien (messbar)

  • Einhaltung der geplanten Montagestunden
  • Reibungsloser Montageablauf
  • Termintreue bei Projektabschnitten
  • Vollständige und korrekte Dokumentation von Nachträgen
  • Hohe Ausführungsqualität und geringe Mängelquote

Anforderungsprofil und Kernaufgaben

Fachliche Qualifikation

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Sanitär- und Klimatechniker, Anlagenmonteur, Montageschlosser, HKLS-Monteur)
  • Führerschein Klasse B

Kompetenzen

  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit und zeitliche Flexibilität
  • Organisationsfähigkeit und Selbstmanagement
  • Durchhaltevermögen und Zielstrebigkeit
  • Belastbarkeit
  • Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Kommunikationsfähigkeit

Kernaufgaben und Verantwortungsbereiche

Montage & Ausführung

  • Durchführung von Montagearbeiten gemäß Vorgaben
  • Sicherstellung eines reibungslosen Montageablaufs
  • Einhaltung der vorgegebenen Montagestunden
  • Qualitätssicherung der ausgeführten Arbeiten vor Ort

Planung & Koordination

  • Vorausschauende Montageplanung
  • Koordination mit Fremdgewerken auf der Baustelle
  • Teilnahme an Baubesprechungen

Material & Aufmaß

  • Sicherstellen des Materialflusses in Abstimmung mit dem Projektleiter
  • Aufnahme von Naturmaßen vor Ort

Dokumentation & Nachträge

  • Erkennen und Dokumentieren von Mehrungen / Nachträgen
  • Unterstützung bei der Montageabnahme mit dem Kunden

Sicherheit & Ordnung

  • Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
  • Ordnungsgemäße Durchführung der Arbeiten gemäß interner Standards

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